Voorwoord

Voorwoord

Terug naar navigatie - Voorwoord - Voorwoord

Beste leden van de gemeenteraad van Weststellingwerf

Met trots presenteren wij u de jaarstukken van het laatste volledige jaar van onze bestuursperiode 2022–2026. In het collegeprogramma ‘Samen blijven bouwen aan een sterk Weststellingwerf’ hebben wij onze doelstellingen voor deze periode vastgelegd. Het afgelopen jaar hebben wij kunnen afsluiten met een positief resultaat van € 2,5 miljoen.

Bij de najaarsnota werd, na een storting in de algemene reserve van € 2,5 miljoen, een positief rekeningresultaat verwacht van € 0,4 miljoen. In de periode daarna hebben zich nog verschillende financiële mee- en tegenvallers voorgedaan. Als voorbereiding op de overgang van de pensioenen van politieke ambtsdragers per 2028 naar ABP hebben we verplichte stortingen in de voorzieningen wethouderspensioenen en personeel moeten doen. Ook hebben we financiële tegenvallers voor de jeugdzorg. 
Daarentegen zijn in de septembercirculaire en de decembercirculaire van het gemeentefonds nog extra middelen in 2025 beschikbaar gesteld door het Rijk. Ook bleef een deel van de ontvangen middelen voor de opvang van Oekraïense ontheemden onbesteed, omdat deze nog niet volledig zijn ingezet voor de huisvesting van spoedzoekers. Verder zijn enkele activiteiten in 2025 later uitgevoerd dan gepland. Dit verklaart dat een deel van het positieve resultaat incidenteel van aard is en in 2026 alsnog nodig is voor de uitvoering van deze werkzaamheden. 

Een aantal ontwikkelingen en resultaten in 2025:

  • De herijkte visie op dienstverlening is vastgesteld en organisatiebreed uitgerold, met het motto Betrouwbaar – Duidelijk – Betrokken
  • De digitale weerbaarheid van inwoners is vergroot via campagnes, de theatershow Senioren en Veiligheid en het spel Hackshield op basisscholen.
  • Het Gemeentelijk Verkeer- en Vervoersplan (GVVP) is vastgesteld en belangrijke infrastructurele verbeteringen zijn gerealiseerd, waaronder het groot onderhoud aan de brug Steenwijkerweg.
  • De lokale economie en leefbaarheid van onze centra zijn versterkt door de start van het Ondernemershuis Wolvega en de grotendeels afgeronde herinrichting van de centra van Wolvega en Noordwolde, met verdere voorbereidingen voor het Groene Hart en het Acht-Pilarenplein.
  • Het Integraal Strategisch Huisvestingsplan Onderwijs (ISHP) is vastgesteld in nauwe samenwerking met de schoolbesturen.
  • Met de opening van Huis op de Hoogte, inclusief jongerencentrum Nexus, is een belangrijke impuls gegeven aan het sociaal-cultureel aanbod en het jongerenwerk in Wolvega.
  • Het nieuwe sportbeleid 'Sport en bewegen voor iedereen' is vastgesteld, met brede betrokkenheid van inwoners en maatschappelijke partners.
  • Grote stappen zijn gezet in de voorbereiding op de Participatiewet in balans en de oprichting van Werkcentrum Fryslân.
  • Via participatie- en re-integratietrajecten zijn 64 inwoners gestart in betaald werk en zijn statushouders beter toegerust richting participatie.
  • Met Welzijn op Recept zijn in 2025 bijna 100 inwoners ondersteund, waarmee eenzaamheid en psychosociale klachten aantoonbaar zijn verminderd.
  • Het proefjaar van Diftar+ is doorlopen en de overstap is gerealiseerd met belangrijke mijlpalen.
  • Er is verder gewerkt aan een gezonde leefomgeving, met samenhangende inzet op preventie, klimaat en duurzaamheid, waaronder energiebesparing en de lokale aanpak isolatie.
  • We zijn blijven sturen op voldoende en passende woningbouw, met aandacht voor betaalbaarheid, doorstroming en wonen voor verschillende doelgroepen.

Tegelijkertijd is 2025 een jaar waarin gemeenten te maken hebben met aanhoudende onzekerheden. De structurele rijksfinanciering na 2025, de afhankelijkheid van incidentele middelen, de stijgende kosten in het sociaal domein en de krapte op de arbeidsmarkt blijven risico’s die boven de markt hangen. Ook de invoering en doorontwikkeling van wet- en regelgeving vraagt blijvende aandacht in de uitvoering. Wij volgen deze ontwikkelingen en risico’s zorgvuldig en sturen waar nodig tijdig bij. Daarmee blijven wij werken aan een financieel stabiele organisatie die ook in een veranderende omgeving haar maatschappelijke opgaven verantwoord kan blijven uitvoeren.

Tot slot willen wij iedereen bedanken voor hun inzet en betrokkenheid bij het realiseren van deze resultaten. 
Samen blijven we bouwen aan een sterk Weststellingwerf!